為加快青山實業旗下各集團公司及重點企業ESG團隊的能力建設，青山實業董事局提出以培養ESG專業人才為核心的“長青計劃”，通過多樣化的培養形式，為青山培養一支具有專業素養的ESG隊伍。

青山實業董事局ESG與可持續發展辦公室聯合青山國際商學院（籌）面向ESG及相關業務管理層與執行人員，共同開設“長青計劃”暨青山實業2024年ESG與可持續發展研修班。108位學員通過線下線上結合的方式參與為期4天、共12個專題的ESG理論學習和探討。

5月31日上午，該ESG與可持續發展研修班在青山學苑正式開班，開學典禮由青山國際商學院（籌）常務副院長葉建亮教授主持。

青山實業董事局領導出席開學典禮并發表了重要講話。在全球化和國際化加速推進的背景下，可持續發展對青山實業提出更高更嚴的要求和標準。為滿足新發展階段對青山實業ESG與可持續發展人才的迫切需求，快速提升ESG團隊的戰斗力和業務水準，該研修班特邀國內ESG領域知名專家分享在豐富的實踐經驗和前瞻見解。

本次研修班課程內容豐富，實用性和針對性強，涵蓋ESG與可持續發展領域的最新趨勢、發展方向、企業實踐等核心議題，梳理了ESG理論、概念、政策、法規等，探討了相關企業實踐及信息披露策略等。業界專家及企業高管詳細分享了ESG領域的最新成果和實踐經驗，通過系統性講解，在具體議題中深化理論知識，助力學員進一步完善ESG相關能力知識體系架構，掌握實際操作中的關鍵技能和策略，提升解決實際問題的能力，推動所在集團公司組織的可持續發展相關工作走深走實。

5月31日晚，該研修班還組織了別開生面的團隊破冰活動，旨在加強學員間的團隊協作與建設，促進跨集團公司的交流與合作，為后續的協作奠定堅實基礎。